合肥业单位招聘考试每日更新事业单位招聘信息
识别 2月11日发布公告，统一报名时间为年3月4日9：00至年3月10日16：00，逾期不再报名。
笔试工作由县人社部门统一组织，采取闭卷形式进行。总分分，笔试科目为《综合知识》和《专业知识》或《申论》两科。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、法律知识、职业能力测试等，满分分，占笔试成绩的60%。《专业知识》内容主要包括所报考专业相关知识等，满分分，占笔试成绩的40%。《申论》满分分，占笔试成绩的40%。
笔试成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
笔试时间：年3月26日（周六）上午
8:00—9:30《综合知识》
10:00—11:30《专业知识》或《申论》
安徽省事业单位统考4月12日发布公告，报名时间为年4月19日9:00至4月25日23:00，考试时间为考试时间为年5月22日（星期六）全天。
年省直事业单位公开招聘考试采取“公共科目+专业科目”的考试模式。公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为“综合管理类”等5个类别（中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”，医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类）。专业科目分为“财会类”等5个类别。
合肥市直事业单位招聘9月30日发布公告，统一报名时间为年10月18日9：00至10月22日16：00，逾期不再报名。笔试时间：年11月13日（周六）上午8:30—12:00。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、公文处理、职业能力测试，满分分；《专业知识》（财会、计算机、卫生基础知识、生物化学、分析化学、科技常识和科普政策法规）主要为所报岗位应知应会专业基础知识，满分分； 《申论》满分分。笔试成绩设定最低分数线50分未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
巢湖事业单位招聘9月30日发布公告，统一报名时间为年10月18日9：00至10月22日16：00，逾期不再报名。报考人员所填信息必须真实无误。笔试时间：年11月13日（周六）。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、公文处理、职业能力测试，满分分；《专业知识》（财会、统计知识、法律知识、卫生基础知识、理化检验技术、微生物检验技术）主要为所报岗位应知应会专业基础知识，满分分；《申论》满分分。笔试（合成）成绩由《科目1》、《科目2》成绩按5:5权重合成计算（保留至小数点后两位，小数点第三位四舍五入）。笔试（合成）成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
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